Bolu Belediyesi, norm kadro uygulaması çerçevesinde yaptığı çalışmalar sonrası, 33 olan müdürlük sayısını 12'ye düşürdü. Bir çok müdürlüğün kaldırıldığı belediyede ise, Çevre Koruma ve Kontrol Müdürlüğü'nün kurulması kararlaştırıldı.
Belediyeler Kanunu gereği norm kadro üzerinde yapılan değişiklikler üzerinde bilgiler veren Belediye Başkan Yardımcısı Abdullah Öztürk, "Yasaya göre Belediyelerin belirli bir sayıdaki norm kadroyla çalışmaları esastır. Bunu da belirleme yetkisi Bakanlar Kurulu'ndadır. Bakanlar Kurulu da bunları belirledi ve belediyeleri üç kademeye ayırdı. Bolu Belediyesi bu ayrıştırmada ticaret ve sanayi şehri olarak değerlendirilerek, bir üst grupta yer almış. Buna göre de memur sayımız 211'i, sürekli işçi kadromuz toplamı da 126'yı geçemez. Bunun haricinde müdürlük kadrosunda da 9 tane müdürlüğü Bakanlar Kurulu kendisi belirlemiş, 3 müdürlüğün tercihini de Meclis'in takdirine bırakmıştır" ifadelerini kullandı.
Başkan Yılmaz ise konu ile ilgili olarak yaptığı açıklamada, "Yasa da 149 bin nüfusa kadar 129 personelle yapabilirsiniz demiş. Biz ise 85 bin nüfusluyuz ve mevcutta şu anda Bolu Belediyesi'nde 116 memur, 510 işçi çalışıyor. Fakat memur da ise açığımız var. Bizim bu norm kadroya itirazımız oldu. Bakanlık bizi ticaret ve sanayi kenti olarak algılıyor. Biz turizm kenti olmak istiyoruz. Bu itirazımızı da 3 kere dilekçeyle Bakanlığa ilettik. Buna geçersek, bir norm kadro daha atlamış olacağız" şeklinde konuştu.
Bolu Belediyesi'nde yapılan son değişiklikler sonrası Yazı İşleri, Hesap İşleri, Fen İşleri, İmar ve Şehircilik, Temizlik, İtfaiye, Zabıta, Hukuk, Veterinerlik İşleri, İnsan Kaynakları ve Eğitim, Kültür ve Sosyal İşler ile Çevre Koruma ve Kontrol Müdürlüğü olarak yeniden düzenlendi.
